FAQ
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EMPLOYEURS
En tant que propriétaire d'entreprise, ai-je besoin des services de l'agence de recrutement?
Tout à fait, avec Canada Global Recrutement vous allez être capable de gerer la quantité de pression dans le monde des affaires d'aujourd'hui, il est facile de se laisser submerger. Le manque de bons candidats, présélection et préqualification avec le mélange des taux de roulement élevé produit un énorme impact négatif sur votre ligne de fond. Laissez Canada Global Recruitment vous trouver un ajustement parfait pour la position nécessaire, afin que vous puissiez vous concentrer sur la croissance de votre entreprise.
J'ai un département des ressources humaines, comment Canada Global Recrutement peut-nous aider?
Il est normal de gérer vos opérations RH et de vous sentir en sécurité, mais il y a des choses comme la pénurie de main-d'œuvre qualifiée, les augmentations saisonnières de la production, le besoin de travailleurs temporaires, des difficultés à gérer les horloges et la fréquentation, ou trop de choses à la fois. Rassurez-vous, avec Canada Global Recrutement, vous obtenez un énorme bassin de talents de travailleurs qualifiés, soutenus par des solutions informatiques RH de pointe et des gestionnaires de comptes dévoués qui sont prêts à faire passer le service au niveau supérieur et ils ne seront pas satisfaits tant que vous ne l'êtes pas. Les tarifs de Canada Global Recruitment sont calculés avec une estimation juste de votre entreprise et nous nous assurons que nos services ne nuisent pas à vos marges bénéficiaires.
Embauchez-vous du personnel à l'extérieur du Canada?
Oui nous sommes. À Canada Global Recrutement c'est l'une de nos principales spécialisations, étant donné qu'il y a une grave pénurie de main-d'œuvre et un taux de rotation élevé dans certaines industries, nous avons ouvert des bureaux en Europe de l'Est et en Amérique latine pour combler le déficit. Nous prenons en charge toutes les étapes d'immigration nécessaires et vous assistons dans le processus d'EIMT, ce qui en fait une transition transparente des travailleurs d'un pays étranger à votre entreprise.
Quel est le coût pour faire venir un travailleur étranger?
Les coûts varient, selon la profession et le nombre de personnes nécessaires, cela pourrait être entre 4000 $ -8000 $ à 5000 $ -8000 $ CAD
Par exemple, pour embaucher un chauffeur de camion étranger avec Canada Global Recrutement, vous devez payer des frais gouvernementaux d'environ 1500 $ CAD plus les frais d'avocat en immigration et de recrutement applicables. Contactez notre agence de recrutement pour obtenir le devis exact.
Quels sont les avantages d'embaucher un travailleur étranger?
Chaque fois qu'il y a une pénurie de talents, notre équipe de recrutement international part en mission à l'étranger, embauchant des professionnels étrangers dans le cadre du programme fédéral des travailleurs qualifiés, vous bénéficierez des avantages suivants:
- Prêt à démarrer un professionnel expérimenté et hautement qualifié.
- Transaction sécurisée en 4-5 mois.
- Pas de chiffre d'affaires ou des coûts de formation constants.Permis de travail canadien fermé, personne entièrement dévouée qui peut travailler UNIQUEMENT pour votre entreprise.
- Économies globales sur les salaires, pendant la durée du contrat.
- Après un an de service, un travailleur étranger doit demander la résidence permanente, ce qui signifie que vous pouvez embaucher cette personne de façon permanente par la suite.
- Canada Global Recrutement offre une formation interne complète pour les conducteurs de camions, consultez notre centre de formation sur les véhicules lourds.
Que se passe-t-il si je ne suis pas satisfait de l'embauche d'un employé étranger / local?
En tant qu'agence de placement montréalaise réputée, Canada Global Recrutement offre à ses clients un programme de garantie de service. Si vous avez besoin de remplacer un travailleur pour une raison quelconque, étrangère ou locale, nous redémarrerons le processus de recrutement gratuitement.
Qui s'occupe des retenues pour les employés temporaires ou étrangers?
En tant qu’employeur de travailleurs temporaires, nous payons toutes les déductions et contributions nécessaires de l’employeur.
En tant qu'employeur d'un travailleur étranger, vous devez vous occuper de toutes les déductions nécessaires, mais nous sommes toujours là pour vous aider, si vous avez besoin d'aide.
Pourquoi devrais-je choisir Canada Global Recruitment?
Il est toujours difficile de répondre à cette question, nous l'avons donc simplifiée. Voici les 5 principales raisons:
- Nous sommes en affaires depuis plus de 15 ans et avons plus de 100 clients satisfaits.
- Nous sommes axés sur les clients et les candidats, mettant les gens au premier plan, pas les profits.
- Notre bassin de candidats vient du monde entier.
- Nous avons développé des horloges de poinçonnage personnalisées et les meilleures solutions informatiques RH dont vous pouvez profiter gratuitement.
- Avec notre programme «Garantie de service», vous êtes sûr de trouver le bon candidat pour le bon poste.
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